תשכח 'הפסקת שקט': הפסק בקול רם אם אתה רוצה לקחת מקום בעבודה ולהישמע

רבים מאיתנו היו אשמים בזה. הפנטזיה ההיא יש לנו להפסיק עבודה ולבצע סצנה, לספר בוס נורא, ולוודא שעמיתים לעבודה מסוימים יידעו עד כמה הם העבירים אותנו. אנו מחייכים כשאנחנו שוקלים לצמצם ערימת ניירות מעבר לחדר, ואנחנו צוחקים כשאנחנו שוקלים לגנוב את כל תה הקמומיל מהמטבח הקהילתי. זה לא הופך אותך לאדם רע, אנו מבטיחים - זה הופך אותך לאנושי.

תחת דרישות גבוהות בעבודה, שם זה מרגיש כאילו אתה לוקח שלוש משרות באחת, לא עושה כמה שאתה צריך, ומרגיש לא מוערך לכל מה שאתה עושה, הפיתוי של הפסקת - בקול רם - יכול להיות אדיר. כמובן, אנו לא ממליצים לך לקרוע את המשרד שלך בקרוב. אבל אם תרצו הזדמנויות גדולות וטובות יותר, יש דרך להצהיר על כך בעבודה, בכבוד.

תגיד לבוס שלך שאתה לא מרוצה. תגיד להם שאתה צריך יותר מהעבודה שלך. ותגיד להם שתחפש עבודה במקום אחר אם מקום העבודה שלך הצרכים אינם מתקיימים. ולמה לא? עבודה יכולה לשלוט כל כך הרבה מתחושת הערך העצמי שלנו. מה אם הפסקת לא הייתה אובדן אישי, אלא במקום זאת רווח אישי? זה פגיעה בקול רם: קביעת הצרכים שלך בכל היבטי חייך. זה משהו לחגוג, לא משהו להתבייש בו.

הפסקת רועשת מחדש מחדש את הפרספקטיבה

בדומה להפסקת שקט, התופעה בה עובדים מתחייבים לאחריות המינימלית החשופה, הרעיון של הפסקות רועשות הוא לא להתפטר במובן המילולי. זה להשיב את כוחך כעובד כי אתה רוצה יותר מהעבודה שלך, ומתוך חייך. הפסקת שקט כרוכה בידיעת רוחב הפס שלך, ולא לדחוף אותה עוד יותר מבלי שתשלם לה לקחת יותר. זו תגובה לתרבות 'הטחינה' המוצגת לעתים קרובות כל כך כמו הדרך להצלחה, והחלטה לקחת על עצמה בכוונה פחות. זה יכול להיות טיוב רב עוצמה של זמנו ורווחתו של האדם. איפה שנראה כי העבודה דורשת יותר עבור פחות, הפסקת שקט היא פשוט ביטוי העובדים שאומרים 'מספיק'.

אלא, קריאת המזל לא נאמרה לעולם. קחו בחשבון גם את המגבלות שעשויות להפסיק שקט עשויות להטיל. מה הפירוש אם אתה הופך את עצמך לקטן יותר, רק כדי להחזיק עבודה שלא משרתת אותך? מה אם היית יכול פשוט להרגיש יותר שמחה בעבודה אחרת המתאימה לך יותר? האם זו יכולה להיות הקלה לשתף את המחשבות והרגשות שלך שהניעו אותך לשקול להפסיק לפני שתעשה זאת? כשאתה קובע מדוע אתה חושב לעזוב, האונוס מונח על המעסיק שלך כדי לבצע שינוי עבורך, במקום שתמשיך להתפתל ולהפוך את העבודה שלך כדי להגיע לציפיות שלהם.

איך להיגמל בקול רם וגאה

כמובן, קיים סיכון מסוים הגלום בפיצוי רם. היכן שעלויות המחיה גבוהות יותר ויותר, והעובדים קשורים בחובות, מחזיקים עבודה, גם כשמגיעים לך זמן גס, עשוי להיות האפשרות הכי בת קיימא כלכלית שלך. אבל בנסיבות אחרות, מעבר ממשימה בה הצרכים שלך פשוט לא ניתן לענות עלול להיות האפשרות האידיאלית ביותר לרווחתך. חשוב לזכור שלמרות עד כמה הפנטזיות שלך מפתה, הפסקת רועשת אינה כרוכה בהשתוללות מוחלטת נגד הבוס והעמיתים העשויים לשעבר שלך. אין שום סיבה לזלזל. במקום לקבל את ההחלטה שלך כלפיהם , זכור כי הפרישה בקול רם היא בסופו של דבר לגביך. דיבור האמת שלך הוא חזק.

אז איך אפשר לעסוק בפרישה בקול רם? ראשית, היה ברור לגבי התסכולים שלך. שאל את עצמך מה תצטרך כדי להישאר בתפקיד שלך ואיפה היית פתוח לגמישות. עם זה בחשבון, קח את הדאגות שלך לבוס שלך - השאיר את חבריך לעבודה - ושיחה. זכרו כי הפרישה הרועשת יכולה להיות משא ומתן וגם אולטימטום. מעסיקים באופן טבעי רוצים לדעת כיצד לטפל בך ישרת את העסק. הקפידו לשקול את נקודת המבט שלהם במאמץ להגיע ליעדים משותפים.

אבל לא משנה מה התוצאה, הפסקת רועשת היא הזדמנות לחגוג את ערכם. אז, חגגו את זה לאורך כל הדרך.